-
13 февраля 2007
Кадровик ищет работу...
Многие специалисты по работе с человеческими ресурсами, директора по персоналу, начальники отделов кадров время от времени сами испытывают проблемы с трудоустройством. Почему же им, столь востребованным на рынке специалистам, порой тяжело найти работу, достойную их знаний, способностей и амбиций?
-
13 февраля 2007
Made in USA больше не предлагать. Америку не любят еще сильнее, чем раньше
Быть "супердержавой" – это не только привилегия, но и огромная ответственность. Если государство осознает свою мощь и претендует на роль вершителя мировых судеб, оно должно быть готовым к неоднозначной оценке своих действий. Причем как с точки зрения отдельных людей, так и со стороны других стран и народов. И если преклонение перед могуществом – дело сугубо индивидуальное, то осуждение чаще происходит коллективно.
-
9 февраля 2007
Наставник в карьере: кто он и зачем
Возможно ли встретить настоящих наставников в нашей жизни? В чем они могут помочь? Что происходит между наставником и его подопечным? Мы решили сделать тонкий срез российской бизнес-действительности и попытаться выявить следы древних практик.
-
9 февраля 2007
В поисках русского "нетворка"
"Русские на войне своих не бросают", - тихо, но твердо говорит Данила из кинофильма "Брат-2". А не на войне - в чужой стране, где наши соотечественники бьются за место под иноземным солнцем, - что происходит с русским землячеством? Стремятся ли "наши" держаться друг друга? Насколько мы эффективны как общность?
-
28 января 2007
Где мои семнадцать лет? Почему возраст имеет значение
Ни одна российская компания не признается, что отказала кандидату в приеме на работу по возрастным соображениям.
-
24 января 2007
Лучшие представители профессии: Лобко Татьяна Александровна
Окончила Всероссийский заочный финансово-экономический институт по специальности «Бухгалтерский учет и аудит», квалификация «Экономист»
-
14 января 2007
Как пройти собеседование: говорим о мотивации
Как пройти собеседование: говорим о мотивации
Очень часто интерес и стремление человека в работе перевешивали все остальное, от отсутствия опыта до несоответствия по некоторым личностным характеристикам, поэтому мотивационный блок, пожалуй, самый важный.
-
8 января 2007
Как поднять себе зарплату
Момент настал! После многочисленных собеседований вам, наконец, предложили отличную должность, зарплату и соцпакет. Ваш будущий начальник, директор по персоналу или консультант кадрового агентства сообщает вам радостную весть и, затаив дыхание, ждет, что вы произнесете: «Да, я согласен».
-
29 декабря 2006
Не бойтесь жизнь переменить
Хорошо, когда есть любимая профессия, по которой получено образование и есть желание трудиться. А когда человек просто закончил абы какой институт, и ему все равно, кем быть? Поработал тем, побыл другим: продавцом, менеджером, офисным работником… И никакой радости, никаких перспектив. Но, на самом деле, если такой человек задумался, наконец, о стабильности, сегодня у него есть все шансы найти свой путь. Любой желающий, даже без опыта соответствующей работы, имеет возможность найти себя в качестве домашнего персонала, сотрудника сферы страхования, недвижимости, call-центра, а также крупной торговой и производственной компании.
-
29 декабря 2006
Разменяйся по мелочам
Резюме — произведение малой формы о себе любимом. Оно и так очень сильно ужато — согласитесь, ведь о вашей жизни можно было бы книгу написать. Поэтому в резюме не может быть мелочей — информации в нем на самом деле так мало, что каждое слово имеет вес, а, в конечном счете, и влияние на работодателя. Вот и получается — одни резюме летят в корзину, а по другим приглашают на встречу.
