На работу через связи: «Блат» как способ трудоустройства

Распечатать

МОСКВА, 14 апреля 2011 г. Всероссийский центр изучения общественного мнения (ВЦИОМ) и компания HeadHunter представляют результаты совместного исследования о роли связей в построении карьеры. ВЦИОМ выяснил мнение россиян в целом, а HeadHunter сосредоточил внимание на мнении представителей профессиональных сфер.

КОРОТКО О ГЛАВНОМ:

  • 24% россиян уверены, что успешную карьеру не построить без нужных связей. Особенно это очевидно в сфере бытовых услуг (52%), юриспруденции (49%) и медицины (49%).
  • Без связей карьеру не построить в сфере бытовых услуг (52%), юриспруденции (49%) и медицины (49%). И, напротив, наименьшее значение связям придают работники ИТ-сферы (17%), FMCG (22%) и образования (27%).
  • К связям люди прибегают в основном потому, что не имеют другого шанса на трудоустройство. Те же, кто не прибегал к знакомствам, признаются, что у них просто не было такой возможности
  • Россияне считают, что использовать связи – это нормально. Наиболее распространена такая позиция средиспециалистов сферы транспорта и логистики (40%).

Главными факторами успешной карьеры 37% россиян считают качественную профессиональную подготовку, 32% – усердную работу и терпение, а 25% – престижное образование. Однако 24% россиян уверены, что успешную карьеру не построить без нужных связей.

Без связей карьеру не построить в сфере бытовых услуг (52%), юриспруденции (49%) и медицины (49%). И, напротив, наименьшее значение связям придают работники ИТ-сферы (17%), FMCG (22%) и образования (27%).

Полезные знакомства помогли 24% россиян в построении карьеры. В подавляющем большинстве случаев с помощью связей люди находят хорошую работу (68%), получают повышение (9%) и избегают увольнения (8%).

Полезнее всего связи оказались для работников многопрофильных компаний (73%), представителей сферы бытовых услуг (71%), ресторанного и гостиничного бизнеса (65%), СМИ (63%) и автомобильного бизнеса (59%).

Чем выше должность человека, тем более полезны связи для его карьеры. Если среди специалистов связи принесли пользу 47% респондентов, то среди топ-менеджеров уже 54%. Связи оказываются полезными для 64% опрошенных государственных и муниципальных служащих, а наиболее бесполезны для неквалифицированных рабочих.

54% россиян признаются, что прибегали к помощи связей при построении карьеры, потому что не было другого выхода. Чаще всего такая ситуация возникала у работников розничных сетей (64%), сферы добычи и переработки полезных ископаемых (52%) и медицины (46%). 27% уверены, что так проще и незачем тратить собственные силы, если тебе могут помочь другие. Подобное мнение наиболее распространено среди работников ресторанного и гостиничного бизнеса (46%) и ИТ-сферы (39%).

Не прибегают к связям для развития карьеры в большинстве случаев из-за их отсутствия (50%). Такая ситуация складывается чаще всего у работников сферы недвижимости и строительства (64%). 23% россиян не хотят быть обязанными кому-то, чаще всего это работники сферы FMCG (56%) и специалисты в области ресторанного и гостиничного бизнеса (45%). Не прибегали к связям во благо карьеры из-за уверенности в собственных силах 18% россиян. В первую очередь, это работники медицинской сферы (35%) и многопрофильных холдингов (33%).

В целом, россияне благосклонно относятся к использованию связей для развития карьеры – 68%, так или иначе, считают это нормальным явлением. Наиболее распространена такая позиция средиспециалистов сферы транспорта и логистики (40%), а также автомобильного бизнеса и услуг для бизнеса (по 38%). Пятая часть жителей России (20%) уверены в недопустимости использования связей ради развития карьеры.

Инициативный всероссийский опрос ВЦИОМ проведён 12-13 марта 2011 г. Опрошено 1600 человек в 138 населенных пунктах в 46 областях, краях и республиках России. Статистическая погрешность не превышает 3,4%.

Онлайн-опрос компании HeadHunter проведен 14-22 марта 2011 г. среди 3163 жителей России.

Без чего в Вашей профессии не построить успешную карьеру?
(закрытый вопрос, не более трех ответов, % от работающих или временно не работающих

Без качественной профессиональной подготовки

37

Без усердной работы и большого терпения

32

Без престижного образования

25

Без связей и «нужных» знакомств

24

Без умения строить отношения с окружающими

18

Без постоянного повышения квалификации (дополнительное образование)

16

Затрудняюсь ответить

11

Без умения «подать себя»

8

Без привлекательной внешности и личного обаяния

5

Без неформальных отношений с начальством и коллегами

5

Без лести руководству

4

Другое

4

Без рискованных, но перспективных проектов

3

Без интриг

1

А Вам лично связи когда-нибудь помогали в построении карьеры?
(опрос ВЦИОМ, закрытый вопрос, один ответ, % от работающих или временно не работающих)

Да
24
Нет
71
Затрудняюсь ответить
6

А Вам лично связи когда-нибудь помогали в построении карьеры?

(опрос HeadHunter, закрытый вопрос, один ответ, % по строке)

Да

Нет

Затрудняюсь ответить

Многопрофильный холдинг

73

19

8

Услуги для населения

71

26

2

Ресторанный и гостиничный бизнес

65

30

5

СМИ, медиа

63

27

10

Автомобильный бизнес

59

36

5

Медицина

57

41

2

Добыча и обработка сырья

53

42

5

Строительство и недвижимость

52

39

9

Юриспруденция

51

39

10

Образование/тренинги

50

46

4

FMCG

49

49

3

Оптовые продажи

49

46

6

Телекоммуникации и связь

49

44

7

Транспорт, логистика

49

38

13

IT/Интернет

48

45

7

Маркетинг, реклама, брендинг

48

44

8

Услуги для бизнеса

48

46

5

Производство

47

42

11

Банки, финансы, страхование

46

49

5

Управление персоналом

42

54

4

Розничные сети

37

57

6

Как именно Вам помогло наличие связей?
(опрос ВЦИОМ, закрытый вопрос, один ответ, % от тех,
кому приходилось пользоваться связями)
Меня взяли на хорошую работу
68
Меня повысили
9
Оставили работать, хотя был(а) под угрозой увольнения
8
Добился (ась) повышения зарплаты
4
Другое
9
Затрудняюсь ответить
2

Почему Вы прибегли к помощи связей?
(опрос ВЦИОМ, закрытый вопрос, один ответ, % от тех, кому приходилось пользоваться связями)
Не было другого выхода, не смог бы добиться желаемого без связей
54
Так проще, не вижу смысла тратить собственные силы, если тебе могут помочь
27
Моя квалификация (опыт) на тот момент не соответствовали позиции,
на которую я претендовал// на которой работал
10
Другое
6
Затрудняюсь ответить
3

Почему Вы так не поступили?
(опрос ВЦИОМ, закрытый вопрос, один ответ, % от тех, кто не пользовался связями, % по столбцу)
Нет связей, которые мне бы помогли 50
Я не хочу быть обязанным кому-то 23
Я сам могу построить свою карьеру и без связей
18
Другое
2
Затрудняюсь ответить
7

Считаете ли Вы в принципе допустимым прибегать
к личным связям при построении карьеры?

(опрос ВЦИОМ, закрытый вопрос, один ответ, % по столбцу)
Да, это нормально, если есть возможность, надо ею пользоваться
41
Это нормально, только когда специалист достойный и соответствует новому положению 27
Это недопустимо, все должны иметь равные шансы и добиваться всего самостоятельно 20
Затрудняюсь ответить 12

Считаете ли Вы в принципе допустимым прибегать к личным связям при построении карьеры?
(опрос Headhunter, закрытый вопрос, один ответ, % по строке)
Профобласть /
ответ
Да,
это нормально,
если есть
возможность,
надо ею
пользоваться
Это
недопустимо,
все должны
иметь
равные
шансы
и добиваться
всего
самостоятельно
Это
нормально,
только
когда
специалист
достойный
и соответствует
новому
положению
Затрудняюсь
ответить
Другое
FMCG
26
21
47
5
0
IT/Интернет
23
12
62
2
1
Автомобильный
бизнес
38
13
50
0
0
Банки, финансы,
страхование
26
13
58
3
0
Добыча
и обработка сырья
20
20
60
0
0
Маркетинг,
реклама,
брендинг
27
8
64
0
1
Медицина
33 10 52 5 0
Многопрофильный
холдинг
31 8 62 0 0
Образование/
тренинги
29 14 57 0 0
Оптовые продажи
31 8 59 0 1
Производство 30 13 52 3 2
Ресторанный
и гостиничный
бизнес
31 8 62 0 0
Розничные сети
21 7 72 0 0
СМИ, медиа
33 11 50 6 0
Строительство
и недвижимость
28 12 61 0 0
Телекоммуникации
и связь
24 11 59 0 7
Транспорт,
логистика

Оставить свой комментарий

Пожалуйста, зарегистрируйтесь!

Вход | Регистрация