ОАО «Челябинский цинковый завод» – одно из самых стабильных и динамично развивающихся предприятий Уральского региона.
Крупнейший в России производитель цинка. Доля предприятия в отечественном производстве цинка составляет 60%. Продукция завода сертифицирована на Лондонской бирже металла.
Сегодня Челябинский цинковый завод – современное производство, соответствующее всем требованиям международных стандартов качества и экологической безопасности. В 2006 году предприятие единственное в области получило международный экологический сертификат ISO14001.
«Челябинский цинковый завод» в числе немногих в России назван «Лучшим работодателем». За этим званием стоит высокая социальная ответственность, которую берет на себя предприятие. Здесь ценят тех, кто умеет трудиться, и реально заботятся о повышении качества жизни каждого конкретного человека.
Впрочем, лучше всего о родном предприятии расскажут сами сотрудники.
«ЧУТЬ ЗАВИДУЮ ТЕМ, КТО ПРИДЕТ…»
ЕВГЕНИЙ КНАУБ, – На «ЧЦЗ» более двадцати лет мастером транспортного цеха трудился мой отец. Завод стал частью жизни нашей семьи. С выбором места работы я не раздумывал, после окончания вуза пришел на цинковый. Попасть на завод было непросто. Недолго был обжигальщиком, и в мастера перевели. Три года назад назначен старшим мастером цеха.
Для меня ценно, что руководство завода всегда помнит – на предприятии работают живые люди, а не железо. И условия для работы, для жизни им нужны хорошие. Такие условия на заводе создавать умеют. А люди, которых уважают, о которых заботятся, плохо работать не будут.
Мне нравится, что предприятие вкладывает деньги в модернизацию и развитие производства. Запущенный три года назад "Комплекс электролиза цинка" позволил сертифицировать нашу продукцию на Лондонской бирже металлов, которая подтвердила, что наша продукция высочайшей пробы –
99,995 %. Это признание – в том числе и моего труда.
Мне нравится, что завод обеспечил себя сырьевой базой и приобрел в Казахстане горнообогатительный комбинат. Теперь мы не зависим от поставщиков на рынке сырья. Все это говорю для того, чтобы выбирающие работу на цинковом заводе знали: здесь вас обеспечат ею на многие десятилетия вперед.
«ВАША МОЛОДОСТЬ НЕ ПОМЕХА...»
УРАЛ ЖАКЕЕВ, – Мне 24 года, на цинковом работаю четыре года. До этого закончил радиотехнический техникум, отслужил в армии. Успел немного поработать в объединении "Полет". Не мое это – скучно было паять одно и то же...
Поэтому поступил в ЮУрГУ и устроился сюда, на цинковый, аппаратчиком-гидрометаллургом в Комплекс электролиза цинка. Сегодня я уже студент 5-го курса приборо- строительного факультета. А на предприятии "доработался" до 5 разряда слесаря контрольно- измерительных приборов и автоматики. Здесь такие ассы работают, легко у них учиться. Мне нравится брать на себя ответственность за обеспечение работы аппаратчиков с помощью АСУП и – справляться...
Хочу сказать парням и девушкам – выпускникам техникумов и ПТУ: ничего не бойтесь. Надо же когда– то начинать строить жизнь самостоятельно! Приходите на наш завод. Ваша молодость не помеха, было бы желание работать. Здесь создана целая система обучения рабочих кадров – целый комплекс программ. Наставники классные, за год сделают из тебя профессионала. Молодежи здесь много. И зарплата хорошая.
Кстати два месяца назад у нас на заводе был создан совет молодых специалистов, а таковых на цинковом немало, почти пятьсот человек. И теперь жизнь молодежи на предприятии должна стать еще более полноценной и интересной.
А еще у нас есть возможность обучения в вузе за счет предприятия и участия во внутризаводской программе «Кадровый резерв», которая позволяет молодым специалистам шагнуть на новую ступень карьерной лестницы.
«НА ОТДЫХ НЕ ТОРОПЛЮСЬ…»
ВЛАДИМИР ИВАНОВ,– На «Челябинский цинковый завод» я пришел в 19 лет после окончания ПТУ. Сорок два года проработал на одном месте и своей трудовой биографией горжусь. Давно сам наставник. Коллектив у нас молодежный, ребята меня уважают, за советом обращаются. Начальство ценит, не раз предлагало повышение. Но я привык своими руками за дело отвечать. И на своем месте больше пользы молодым принесу, смену-то готовить надо...
А тем, кто еще раздумывает, идти ли работать на наш завод, скажу: не упустите свой шанс. Слыхали, у нас всем до одного, на пенсионный счет завод дополнительные деньги в довесок к положенным перечисляет. Вот и считайте, какая прибавка будет к накопительной части пенсии. А когда работать закончу, мне, как заслуженному ветерану, персональную заводскую пенсию поквартально выдавать будут. А еще наши заводские почетные пенсионеры обеспечиваются бесплатными лекарствами, подпиской на газеты, им предоставляются путевки в профилакторий «Изумруд».
«НЕ ДЛЯ ГАЛОЧКИ…»
ИННА КОРНИЛОВА, – Я работаю на Челябинском цинковом три года. На нашем предприятии работают несколько заводских социальных программ, причем работают по-настоящему, не для «галочки». Одна из главных «Здоровье» – программа добровольного медицинского страхования, которая включает льготное санаторное лечение и компенсацию части стоимости путевок, помощь при лечении экстренных и сложных заболеваний, бесплатную стоматологическую и гинекологическую помощь.
Еще одна крупная программа – «Дети». Для меня она особенно важна как для мамы. Завод предоставляет льготные путевки в лагерь, помогает собирать в школу первоклассников. А еще у нас есть программы «Пенсия», «Спорт», «Корпоративные праздники». И каждый год прибавляется что-то новое. Так в прошлом году у нас зародилась новая традиция – «Дни семейного отдыха». Сотрудники цехов по очереди выезжают на выходные в оздоровительный комплекс «Лесная застава», общаются, находят новых друзей. Конечно же, предусмотрены развлекательные программы – «Веселые старты», шашлыки, баня, пейнтбол, танцы.
«ХОРОШО, КОГДА РОДНЯ РЯДОМ...»
ВАЛЕНТИНА ГЛАДКОВА,– На цинковом заводе много трудовых династий. Наша – одна из них. Животворевы, Савушкины, Николаевы, Гладковы – это все мы, родня. Первыми из Липецкой области сюда приехали Савушкины, сестра моя Тамара с мужем Александром. Он на заводе 27 лет проработал, она до сих пор цеховым фельдшером в трудится.
Потом на цинковый "десантировались" наши братья Жвотворевы: Виктор, Александр, Владимир. И брата двоюродного Валерия Николаева прихватили. Затем я прилетела. Первым жильем для родни служила моя 16– метровая комнатка в коммуналке. Сегодня у всех отдельные квартиры, половина из них – заводские. Конечно, сейчас ситуация с жильем иная, чем раньше: завод не в состоянии предоставить каждому сотруднику отдельное жилье, но тем не менее, чем может, помогает. Каждый год новоселье за счет предприятия празднуют восемь – десять семей.
Второе поколение – сыновья – пришли на завод в 90-х годах: катодчик Александр Жихарев, и аппаратчик-гидрометллург Павел Савушкин. И будьте уверенны – это не последнее пополнение.
А вот наши заводские адреса: комплекс автоматизированного электролиза цинка, кадмиевое отделение, лаборатория, здравпункт, выщелачивательный цех.
В нашем семейном клане 25 человек, включая детей и внуков. А общий трудовой стаж 129 лет. И есть, кому его продолжить.
Я это к чему рассказала. Мы своей трудовой судьбой довольны. Завод помог нам стать ближе, дружнее, роднее. Все у нас состоялось. Есть хорошие профессии, любимая работа, достаток в доме. Мы смело можем сказать: «Наш завод – наша опора»!
Приходите, приводите взрослых детей, родственников. Вас приглашает наша династия. Уж мы-то знаем, как хорошо работается, когда родня рядом...
Всю интересующую информацию по вопросам трудоустройства на «Челябинский цинковый завод» можно получить у специалистов отдела кадров предприятия.454008, г. Челябинск, Свердловский тракт, 24,тел. 8 (351) 799-00-64, 799-01-56, 791-37-62
